Sind mehr Frauen in Führungspositionen bald Realität oder doch noch eine Utopie? Diese Frage stells sich unsere Mitgründerin Priska im Artikel der kmuRUNDSCHAU (Ausgabe 3/20021) und beleuchtet die verschiedenen Aspekte, weshalb es immer noch viele Hürden für Frauen im Berufsleben gibt. Dabei geht sie vor allem auf die Thematik Familie und Beruf, Lohnungleichheit sowie die Rolle der Unternehmenskultur und der Vorbilder.
Den ganzen Artikel (nur in Deutsch) gibt es hier zu lesen.
We recently got to talk to Suzanne Lucas, a Human Resource Consultant at Evil HR Lady, who supports HR Managers to become better at their work. In this episode, we talk to Suzanne about ghost posts and how they are used to build up Talent Pools. But are Talent Pools...
In our latest podcast episode, we had a fascinating conversation with Solveig, a dynamic software engineer and AI enthusiast based in Switzerland. We delved into her unexpected journey into tech, the challenges she faced, and her experiences working in both big...
Guest blog by Agi Marx, MarxContentMarketingThe fifth edition of #wetechtogether, the largest conference for diversity and inclusion in tech in Switzerland, took place this past weekend (29/30 September 2023). The event was, as usual, packed with golden nuggets of...
0 Comments